Bonjour, je suis le coach de la Vie de Bureau, ici pour vous aider à vivre votre meilleure vie professionnelle. Le travail a considérablement évolué au fil des ans, et avec les nouveaux modes de travail, il est plus important que jamais de prêter une attention particulière à votre environnement de travail. Ma passion est d'aider les gens à créer les meilleurs espaces de travail.
De l'espace mental à l'espace de travail, je vous aiderai à prendre les meilleures décisions pour vous et vos équipes. Ensemble, nous explorerons des conseils et des recommandations pour améliorer votre vie professionnelle. Découvrez ce site avec moi aujourd'hui, et n'oubliez pas de revenir régulièrement découvrir les mises à jour de mes partenaires en coaching de la Vie de Bureau et des sources d'inspiration recommandées.
Rencontrez mes collègues coachs de la Vie de Bureau, qui ont des informations importantes à partager avec vous. Lorsque vous achetez des produits de bureau, savez-vous vraiment pour qui vous l'achetez ? Et si vous êtes vendeur, à qui vendez-vous aujourd'hui et à qui vendrez-vous demain ? Explorons ensemble les nouvelles attitudes et comportements émergents dans le monde du travail d’aujourd’hui.
Sixtine est une mère de quatre enfants, coach spécialiste de la gestion du temps et de la charge mentale, et fondatrice de Ma Petite Organisation. L'une de ses missions est d'aider les femmes à se libérer de leur charge mentale pour avoir plus de temps pour elles, pour leurs proches et pour leurs projets !
Sixtine Thomas-Richard est mariée, mère de quatre enfants, auteure d’un livre best-seller, coach et chef d’entreprise. Depuis 15 ans, elle aide les femmes à équilibrer aspirations professionnelles, épanouissement personnel et bien-être familial en se libérant de leur charge mentale et en gérant mieux leur temps. En 2012, elle fonde Ma Petite Organisation pour simplifier le quotidien des mamans modernes, avec des outils comme Mon Petit Organisateur de Vie. Son expertise la mène à publier son livre Ma petite organisation en 2023, un succès qui l’a propulsée sur les plateaux télé et radio. Coach passionnée et suivie par une communauté de plus de 150 000 abonnés, Sixtine partage avec bienveillance ses méthodes pour alléger la charge mentale et gagner en sérénité.
Laura Belconde est une experte en bien-être et performance au travail, influenceuse, consultante et porteuse du projet The Good Boss. Son approche unique allie rigueur scientifique et humanisme, faisant d’elle une influenceuse RH reconnue et une alliée précieuse pour les employeurs et les employés.
Laura Belconde est une experte en bien-être et performance au travail, influenceuse, consultante et porteuse du projet The Good Boss, une initiative novatrice dédiée à transformer la manière dont les entreprises abordent le bien-être et la performance sociale. Passionnée par les dynamiques humaines et organisationnelles, elle sensibilise aux dysfonctionnements du travail pour aider les employeurs à créer des environnements plus sains, épanouissants et performants à long terme. Après avoir connu un épuisement professionnel en 2021, Laura a transformé cette épreuve en moteur pour repenser le monde du travail. Elle accompagne aujourd’hui les entreprises avec une méthodologie unique qui mêle analyses scientifiques, pragmatisme et humanisme. Influenceuse RH suivie par des milliers d’abonnés, elle intervient sur des sujets clés tels que le management, la charge mentale et la performance durable. Son projet The Good Boss s’impose comme une solution innovante pour les organisations souhaitant allier succès économique et bien-être des collaborateurs, tout en valorisant leur marque employeur. À travers son expertise, Laura inspire les employeurs et employés à bâtir des environnements où épanouissement et performance coexistent harmonieusement.
Flo vous propose un coaching en communication sur le lieu de travail. On connaît l'importance d'une bonne communication entre collègues, c'est pourquoi Flo vous aidera à rester à jour et trouver des idées nouvelles dans ce domaine. Consultez Flo pour comprendre les tendances émergentes ainsi que les styles de communication professionnelle éprouvés et adaptés à votre personnalité.
Flo Akinbiyi est un présentateur, maître de cérémonie et conférencier international basé aux Émirats arabes unis. Il anime des événements et des conférences au Moyen-Orient et en Europe dans divers secteurs, notamment l'entrepreneuriat, l'automobile, l'innovation, la technologie et le développement durable. Il a secondé des célébrités telles que Michelle Obama, Arnold Schwarzenegger, Robin Sharma et Michael J. Fox, ainsi que de nombreux experts du secteur de la communication. En tant que coach en communication, il collabore avec des entités gouvernementales, des cadres de haut niveau et des dirigeants d'entreprises internationales figurant au classement Fortune 500 afin d'améliorer leurs compétences en matière de leadership et de prise de parole en public.
Bibi vous accompagne pour coacher les attentes et les besoins professionnels de la Génération Z. Si vous vous demandez comment la Génération Z fonctionne dans le milieu professionnel, Bibi peut vous faire part de son expérience personnelle.
Bibi-Jane est une créatrice de vidéos basée à Amsterdam. Elle utilise la narration et la cinématographie pour transmettre les émotions qu'elle ressent en tant que jeune femme de vingt ans. Elle crée des vidéos comme passe-temps depuis l'âge de 12 ans. Transformer son hobby créatif en travail l'a obligée à comprendre l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Bien que ce sujet soit en pleine évolution, elle est convaincue qu'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée sera essentiel à sa réussite professionnelle.
Fabienne vous fait découvrir plusieurs univers autour de la vie de bureau. Venez à la rencontre de ses différents invités pour parler de sujets du quotidien qui nous touchent tous comme la sédentarité, la protection des données ou encore l'ergonomie comme solution pour lutter contre les TMS.
« Vivez votre meilleure vie de bureau » est un podcast de Cdi Médias en partenariat avec Fellowes. Dans chaque épisode, Fabienne Broucaret, rédactrice en chef de Courrier Cadres, reçoit un(e) expert(e) pour vous aider à passer de bonnes journées au travail. Sédentarité, aménagement des espaces, bonnes postures, confidentialité et sécurité des données, nouvelles manières de travailler en mode hybride… Découvrez des conseils et des bonnes pratiques à adopter au quotidien.
Bianca Errigo est une experte en bien-être, conférencière et fondatrice de HumanOS, intégrant la santé dans les lieux de travail. Avec une expertise en psychologie, TCC, pleine conscience, coaching de vie et entraînement personnel, elle est considérée comme une leader d'opinion. Bianca a été la conférencière la mieux notée d'American Express en 2023 et a été reconnue par Cisco pour son travail sur « L'art de la résilience ».
Bianca Errigo est une experte en bien-être, conférencière et fondatrice de HumanOS, intégrant la santé dans les lieux de travail. Avec une expertise en psychologie, TCC, pleine conscience, coaching de vie et entraînement personnel, elle est considérée comme une leader d'opinion. En 2023, Bianca a été la conférencière la mieux notée d'American Express et a été reconnue par Cisco pour son travail sur "l'art de la résilience". En raison de problèmes de santé liés au stress et au deuil rencontrés au cours de sa carrière en entreprise, elle met désormais à profit son éducation, son expérience professionnelle et son expertise en coaching pour offrir des conférences et des services de bien-être aux organisations du monde entier, favorisant ainsi la santé individuelle et le succès des entreprises.
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La sédentarité, omniprésente dans nos journées de travail, est un véritable fléau pour notre bien-être et notre santé. Fabienne Broucaret, reçoit pour le premier épisode du podcast « Vivez votre meilleure vie de bureau », Alban Jourdet, ostéopathe et expert en formation gestes et postures. Ensemble, ils discutent des bonnes pratiques pour réintroduire du mouvement au quotidien. Posture, pauses, ergonomie : quels gestes simples adopter pour préserver votre santé au quotidien ?
Aujourd’hui, le bien-être au travail est un défi qui concerne toutes les organisations. Quel que soit le type d'initiatives mises en place par les entreprises, une chose est sûre : le bonheur de leurs employés doit constituer la pierre angulaire de toute politique managériale.
Vous voulez retrouver votre motivation, mieux vivre au quotidien votre travail ? Que vous soyez manager ou managé, chaque jour, Gaël Chatelin-Berry vous donne en quelques minutes des solutions simples que vous pourrez appliquer. Être motivé.e tous les jours, oui, c'est possible... c'est la mission de Happy Work.
Les étirements permettent d’éveiller en douceur ses principaux muscles. De plus, différents membres seront éveillés et pleinement prêts à fonctionner. Cela vous permettra d’éviter de vous faire mal, d’avoir des courbatures, ou encore plus grave, de vous claquer un muscle, ou, à force, de développer des TMS.
Le travail hybride propose deux modes de travail différents : le télétravail et le présentiel, il peut révéler certains avantages et inconvénients.
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Choisir le bon destructeur de documents implique de considérer l'usage, les besoins en matière de sécurité et les différentes fonctionnalités. Répondez à ces questions clés pour simplifier votre décision.
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Choisir la bonne plastifieuse implique de considérer l'usage, le type de documents que vous plastifiez et les fonctionnalités spéciales. Répondez à ces questions clés pour simplifier votre décision.
Les pochettes de plastification existent en différentes tailles, épaisseurs et finitions. Suivez ces étapes simples pour trouver la pochette adaptée à vos besoins.
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Notre culture repose sur le fait que nous sommes une entreprise familiale depuis quatre générations. C’est un idéal partagé par notre équipe qui s’aligne sur notre engagement envers l’intégrité et la solidification des relations les plus importantes.
Le programme Fellowes® GIVE est une initiative d’entreprise orientée vers un but précis dans laquelle nous nous associons à des organisations pour répondre à certains des besoins humains les plus fondamentaux dans nos communautés locales.
La façon dont nous façonnons le monde du travail aujourd’hui a un impact profond sur le monde de demain. En intégrant le développement durable et une gouvernance appropriée à tous les niveaux de notre organisation, nous avons la possibilité de protéger le potentiel professionnel de nos enfants et petits-enfants.